第十八章
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段玉芳的办公室在二楼，她没像其他老板一样把自己放到顶层，那种高高在上的作风不适合服装加工业。手工业人多事多，尤其服装厂，流水线上大多是年轻女孩子，女孩子胡闹起来也不输男的。
一大早人事和车间主任守在段玉芳的办公室门口，昨晚宿舍区出了事，两个女工打架，一个用剪刀扎伤了另一个。看到段玉芳的车在办公楼门口停下，他俩齐刷刷站起来，迎接这位说一不二的实权者。
段玉芳昨晚已知悉大致缘由，决定是辞退打架的。祸首-游走在两个女工之间的一个年轻男工，也炒掉。
人事虽然已做了多年，但也无法从段玉芳不动声色的脸上看出她的喜怒，唯一能做的就是不打折扣地接受老板的指令。
对不争气的工人，段玉芳发自内心的厌恶，不趁年轻好好工作争取摆脱艰难的生活，反而为了一个男人争风吃醋差点弄出人命官司。十几岁就靠做手工活养活自己和家人的她，瞧不上她们。但这些女工大多来自偏远地区，既没受过好好的教育，也没有聪慧的头脑去意识到人生还有其他可能。对她们来说，从小被灌输的是帮家里干活，长大早早嫁人生孩子，所以很难用现代管理的方式去约束。管得严了她们就不做了，反正缺少劳动力的厂很多，她们大不了到别家去做，一样的辛苦、一样菲薄的薪水。
段玉芳问坐在门外的秘书，“劳伦斯呢？”
秘书赶紧进来汇报小老板的行程，“他今天上午和刘小姐去看新房，下午拍婚纱照。”
噢段玉芳想起来了，她挥手让秘书出去，继续对人事和车间主任说，“劳伦斯跟我提到做自己的报纸，发行周期是每周一次，让员工知道我们公司的企业文化，勤奋、求实、向上。凡是投稿的员工都给予适当的物质奖励。我已经让他去着手这件事，人事部做牵头人，其他部门多加配合，具体怎么操作你们跟劳伦斯开会，过后给我一个会议纪要。”
“还有，现在公司规模越来越大，又要建化工厂，这些离不开大家的努力。公司想对老员工有所回报，所以打算成立一个内部的慈善基金。做满一定年限的员工如果遇到困难，可以向公司申请无偿补助。这件事我和劳伦斯说了，他会负责筹办事宜，开会时你们一起讨论。”
与其帮素不相识的陌生人，不如施恩给公司员工，劳伦斯向她建议，既可以拉拢人心，还能作为对外宣传的材料，她段玉芳是仁心人士，懂得回报社会。
小儿子的点子一个又一个，段玉芳倒是没想过，娇生惯养的劳伦斯读完书能成为她的得力助手。大儿子小时候跟着她东奔西走，算吃了一些苦，到劳伦斯，那时她和齐原已经稳定，小儿子完全养在蜜糖里，从未尝过人世艰辛。
天生的管理者。段玉芳想到小儿子就为他骄傲，虽然年纪还小，但对大事把握得很定，像这次和刘家联姻的事情，本来和刘安妮年龄更为相当的齐文浩竟然逃婚，幸好她还有个儿子。
午饭时段玉芳向秘书问起劳伦斯，“他们中午在哪吃饭？”安排得来的话她想跟他俩一起吃饭，儿子是亲生的，刘安妮却不是，婆媳间应该多培养感情。
“他们吃过了。”秘书知道什么该说，什么不用说，像劳伦斯请未婚妻吃山寨洋快餐，还因为没带钱由司机买单的事，就没必要告诉董事长。这是司机第N次向她私下抱怨，明面上不敢。自从报销单送到劳伦斯那签字，被他发现司机出车有午餐补贴后，公司的差旅费报销准则做了很大调整，不再有餐费补贴。劳伦斯说，“公司包住不包吃，他们出不出差都要吃饭，为什么公司要额外补贴？”
大老板的两个亲生儿子，完全不同风格，秘书个人虽然喜欢大的那个，但也许小的那个会接过大老板的班，毕竟他所说所想都站在老板的立场上。
齐文浩兢兢业业办了一天公，桌面清理得干干净净的感觉相当不错，唯一不愉快的，段玉芳傍晚时分来了电话，让他一定要配合胡存志，凡是她已经签字的文件他无须审核，直接签字即可。
胡存志简直掐准了时间，在电话刚结束就敲他办公室的门，拿出几份白天被他驳回的文件让他补签字。
被亲妈打脸的齐文浩心情很不好，但有什么办法，他只能签字，尽管他认为其中有疑点，可段玉芳已经同意了。至于他的意见，不重要。
他签完字，胡存志没急着走，又跟他聊了一会招聘员工的事。
胡存志说得口沫横飞，他以前的助手怎么能干，专业技术怎么好，又怎么懂得配合上司。
齐文浩不想听，说这么多无非想安插自己的人进来。他承认他对胡存志有偏见，可真的只是他的偏见吗？恐怕段玉芳也不如是想，她之所以表达对胡存志的全面信任，不过因为他们是外行，她在演一场“用人不疑”的戏。
既然不懂，干吗要踏进这一行？齐文浩看着桌面。不需要别人告诉他，他知道，商人逐利。段玉芳不信金融之类的投资，她靠自己双手扎扎实实创出来的钱，只想再投入到实业中。不懂，就努力去弄懂，不会永远不懂。
从某种意义来说，齐文浩真心觉得过去的铁姑娘今天的大老板段玉芳充满正面能量。虽然她让他感觉疲惫，她成功的经历让她充满自信，她不愿意尝试其他的管理方式，事事亲为，绝不惜力。
视线的余光可以看到胡存志一张一合的嘴，狡黠的，自居专家的，充满中老年男性对女性轻视的。
齐文浩一阵又一阵地厌烦，心里无声吐槽，你以为段玉芳好糊弄吗。她不过是准备好了交学费，一旦你的利用价值小于她的付出，她绝对不会大发慈悲留下你。
然而他什么也没说。他答应可遇今天会好好工作，跟不同的人打交道也是工作的一部分。
胡存志被催他赴宴的电话叫走。
齐文浩几乎是跳起来，总算一天的工作结束了。
没想到姜越路上有变故，赶不及回来，而可遇又得和同事聚餐。她打电话给他，背后是一层层的音浪，“他们非要今天去吃饭。”
她的嗓子略哑，估计是昨晚没休息好的缘故。齐文浩讨厌她的同事，但也没有办法，人是社会动物。他只能叮嘱她，“多喝点水，别喝酒，别吃辣的，少说话。”
挂掉电话，一阵突如其来的空虚袭倒了齐文浩，他恍惚地想起来，昨天他睡得不好，今天来来回回办事跑工地，又没好好吃午饭，这会可以说又累又饿。
有人敲了敲门，他抬头看去，是办事处新招的秘书，一个爱笑的小姑娘。
“齐总，你看上去脸色不太好？”她担心地问。
齐文浩没有心情理会她，沉声道，“做完事就下班，别在办公室逗留。”
小姑娘碰了一鼻子灰，却没露出怨艾的表情，爽脆地应了声“是”。但她并没马上走，过了会给他端来杯速溶咖啡，“这是我自己喝的拿铁口味，您要是不喜欢就放在这，我明天收走。现在我下班了。”
她走后外面就没人了，空荡荡的。
齐文浩没喝咖啡，他搓搓手抹了把脸，打起精神，或许他可以去书店看看，买几本化工基础的书。虽然无济于事，但也好过什么都不懂，被胡存志当摆设。
齐文浩悄悄地握了下拳，天晓得他刚才有多想一拳打掉胡存志虚伪的假笑。
“齐总你别生我的气，我完全是为了公司考虑，这些订单要不马上下去，恐怕设备无法按时交货，误一天工期损失的钱就不少了。你想，银行的利息，设备土地的折旧，还有本来能有的利润，样样都是钱。齐总，我可是一心为了公司。”
又不是不批，他只是让他附上资料，供应商的样品，设备的性能，报价的比较。他不给，还去告状，让段玉芳压他。
他一直不擅长这些，换了是劳伦斯，换了齐正浩，他俩也年轻，却都有办法办到，不知怎么下面的员工就怕他们。
齐文浩下到地下车库，一时却失了开车的兴致。他又上到地面，想起刚才似乎听到袁可遇电话里有人在嚷一个店名。
他们-是去那里吃饭吗？
等最后一个汤上来，袁可遇拿起包去付账，总算吃好了，她累得腰酸眼睛也酸，连面颊都僵了。她真想拍拍胸表扬自己一个，能忍受两个小时的各种酸话，修炼又到了新的高度么。
收银员翻了翻账单，“有人买过了。”
谁？袁可遇吃惊，是哪位同事挺身而出？今天连菜连酒消费有几大千，也不好让别人承担。
收银员指指角落，“那边那位先生。”
她转过头。
角落里齐文浩对她笑。
段玉芳的办公室在二楼，她没像其他老板一样把自己放到顶层，那种高高在上的作风不适合服装加工业。手工业人多事多，尤其服装厂，流水线上大多是年轻女孩子，女孩子胡闹起来也不输男的。
一大早人事和车间主任守在段玉芳的办公室门口，昨晚宿舍区出了事，两个女工打架，一个用剪刀扎伤了另一个。看到段玉芳的车在办公楼门口停下，他俩齐刷刷站起来，迎接这位说一不二的实权者。
段玉芳昨晚已知悉大致缘由，决定是辞退打架的。祸首-游走在两个女工之间的一个年轻男工，也炒掉。
人事虽然已做了多年，但也无法从段玉芳不动声色的脸上看出她的喜怒，唯一能做的就是不打折扣地接受老板的指令。
对不争气的工人，段玉芳发自内心的厌恶，不趁年轻好好工作争取摆脱艰难的生活，反而为了一个男人争风吃醋差点弄出人命官司。十几岁就靠做手工活养活自己和家人的她，瞧不上她们。但这些女工大多来自偏远地区，既没受过好好的教育，也没有聪慧的头脑去意识到人生还有其他可能。对她们来说，从小被灌输的是帮家里干活，长大早早嫁人生孩子，所以很难用现代管理的方式去约束。管得严了她们就不做了，反正缺少劳动力的厂很多，她们大不了到别家去做，一样的辛苦、一样菲薄的薪水。
段玉芳问坐在门外的秘书，“劳伦斯呢？”
秘书赶紧进来汇报小老板的行程，“他今天上午和刘小姐去看新房，下午拍婚纱照。”
噢段玉芳想起来了，她挥手让秘书出去，继续对人事和车间主任说，“劳伦斯跟我提到做自己的报纸，发行周期是每周一次，让员工知道我们公司的企业文化，勤奋、求实、向上。凡是投稿的员工都给予适当的物质奖励。我已经让他去着手这件事，人事部做牵头人，其他部门多加配合，具体怎么操作你们跟劳伦斯开会，过后给我一个会议纪要。”
“还有，现在公司规模越来越大，又要建化工厂，这些离不开大家的努力。公司想对老员工有所回报，所以打算成立一个内部的慈善基金。做满一定年限的员工如果遇到困难，可以向公司申请无偿补助。这件事我和劳伦斯说了，他会负责筹办事宜，开会时你们一起讨论。”
与其帮素不相识的陌生人，不如施恩给公司员工，劳伦斯向她建议，既可以拉拢人心，还能作为对外宣传的材料，她段玉芳是仁心人士，懂得回报社会。
小儿子的点子一个又一个，段玉芳倒是没想过，娇生惯养的劳伦斯读完书能成为她的得力助手。大儿子小时候跟着她东奔西走，算吃了一些苦，到劳伦斯，那时她和齐原已经稳定，小儿子完全养在蜜糖里，从未尝过人世艰辛。
天生的管理者。段玉芳想到小儿子就为他骄傲，虽然年纪还小，但对大事把握得很定，像这次和刘家联姻的事情，本来和刘安妮年龄更为相当的齐文浩竟然逃婚，幸好她还有个儿子。
午饭时段玉芳向秘书问起劳伦斯，“他们中午在哪吃饭？”安排得来的话她想跟他俩一起吃饭，儿子是亲生的，刘安妮却不是，婆媳间应该多培养感情。
“他们吃过了。”秘书知道什么该说，什么不用说，像劳伦斯请未婚妻吃山寨洋快餐，还因为没带钱由司机买单的事，就没必要告诉董事长。这是司机第N次向她私下抱怨，明面上不敢。自从报销单送到劳伦斯那签字，被他发现司机出车有午餐补贴后，公司的差旅费报销准则做了很大调整，不再有餐费补贴。劳伦斯说，“公司包住不包吃，他们出不出差都要吃饭，为什么公司要额外补贴？”
大老板的两个亲生儿子，完全不同风格，秘书个人虽然喜欢大的那个，但也许小的那个会接过大老板的班，毕竟他所说所想都站在老板的立场上。
齐文浩兢兢业业办了一天公，桌面清理得干干净净的感觉相当不错，唯一不愉快的，段玉芳傍晚时分来了电话，让他一定要配合胡存志，凡是她已经签字的文件他无须审核，直接签字即可。
胡存志简直掐准了时间，在电话刚结束就敲他办公室的门，拿出几份白天被他驳回的文件让他补签字。
被亲妈打脸的齐文浩心情很不好，但有什么办法，他只能签字，尽管他认为其中有疑点，可段玉芳已经同意了。至于他的意见，不重要。
他签完字，胡存志没急着走，又跟他聊了一会招聘员工的事。
胡存志说得口沫横飞，他以前的助手怎么能干，专业技术怎么好，又怎么懂得配合上司。
齐文浩不想听，说这么多无非想安插自己的人进来。他承认他对胡存志有偏见，可真的只是他的偏见吗？恐怕段玉芳也不如是想，她之所以表达对胡存志的全面信任，不过因为他们是外行，她在演一场“用人不疑”的戏。
既然不懂，干吗要踏进这一行？齐文浩看着桌面。不需要别人告诉他，他知道，商人逐利。段玉芳不信金融之类的投资，她靠自己双手扎扎实实创出来的钱，只想再投入到实业中。不懂，就努力去弄懂，不会永远不懂。
从某种意义来说，齐文浩真心觉得过去的铁姑娘今天的大老板段玉芳充满正面能量。虽然她让他感觉疲惫，她成功的经历让她充满自信，她不愿意尝试其他的管理方式，事事亲为，绝不惜力。
视线的余光可以看到胡存志一张一合的嘴，狡黠的，自居专家的，充满中老年男性对女性轻视的。
齐文浩一阵又一阵地厌烦，心里无声吐槽，你以为段玉芳好糊弄吗。她不过是准备好了交学费，一旦你的利用价值小于她的付出，她绝对不会大发慈悲留下你。
然而他什么也没说。他答应可遇今天会好好工作，跟不同的人打交道也是工作的一部分。
胡存志被催他赴宴的电话叫走。
齐文浩几乎是跳起来，总算一天的工作结束了。
没想到姜越路上有变故，赶不及回来，而可遇又得和同事聚餐。她打电话给他，背后是一层层的音浪，“他们非要今天去吃饭。”
她的嗓子略哑，估计是昨晚没休息好的缘故。齐文浩讨厌她的同事，但也没有办法，人是社会动物。他只能叮嘱她，“多喝点水，别喝酒，别吃辣的，少说话。”
挂掉电话，一阵突如其来的空虚袭倒了齐文浩，他恍惚地想起来，昨天他睡得不好，今天来来回回办事跑工地，又没好好吃午饭，这会可以说又累又饿。
有人敲了敲门，他抬头看去，是办事处新招的秘书，一个爱笑的小姑娘。
“齐总，你看上去脸色不太好？”她担心地问。
齐文浩没有心情理会她，沉声道，“做完事就下班，别在办公室逗留。”
小姑娘碰了一鼻子灰，却没露出怨艾的表情，爽脆地应了声“是”。但她并没马上走，过了会给他端来杯速溶咖啡，“这是我自己喝的拿铁口味，您要是不喜欢就放在这，我明天收走。现在我下班了。”
她走后外面就没人了，空荡荡的。
齐文浩没喝咖啡，他搓搓手抹了把脸，打起精神，或许他可以去书店看看，买几本化工基础的书。虽然无济于事，但也好过什么都不懂，被胡存志当摆设。
齐文浩悄悄地握了下拳，天晓得他刚才有多想一拳打掉胡存志虚伪的假笑。
“齐总你别生我的气，我完全是为了公司考虑，这些订单要不马上下去，恐怕设备无法按时交货，误一天工期损失的钱就不少了。你想，银行的利息，设备土地的折旧，还有本来能有的利润，样样都是钱。齐总，我可是一心为了公司。”
又不是不批，他只是让他附上资料，供应商的样品，设备的性能，报价的比较。他不给，还去告状，让段玉芳压他。
他一直不擅长这些，换了是劳伦斯，换了齐正浩，他俩也年轻，却都有办法办到，不知怎么下面的员工就怕他们。
齐文浩下到地下车库，一时却失了开车的兴致。他又上到地面，想起刚才似乎听到袁可遇电话里有人在嚷一个店名。
他们-是去那里吃饭吗？
等最后一个汤上来，袁可遇拿起包去付账，总算吃好了，她累得腰酸眼睛也酸，连面颊都僵了。她真想拍拍胸表扬自己一个，能忍受两个小时的各种酸话，修炼又到了新的高度么。
收银员翻了翻账单，“有人买过了。”
谁？袁可遇吃惊，是哪位同事挺身而出？今天连菜连酒消费有几大千，也不好让别人承担。
收银员指指角落，“那边那位先生。”
她转过头。
角落里齐文浩对她笑。